Experte für psychosoziale Risiken werden

Was sind psychosoziale Risiken am Arbeitsplatz?

Psychosoziale Risiken (PSR) umfassen Stress, Mobbing, Burnout und zwischenmenschliche Spannungen, welche die psychische Gesundheit von Arbeitnehmern beeinträchtigen. In Luxemburg ist diese Prävention eine gesetzliche Verpflichtung, die vom ITM (Inspection du Travail et des Mines) auferlegt wird. Diese Schulung bereitet Sie darauf vor, ein Ansprechpartner zu werden, der in der Lage ist, diese Bedrohungen in Ihrem Unternehmen zu erkennen, zu analysieren und Massnahmen dagegen vorzuschlagen.

Warum RPS-Beauftragter werden?

Diese Risiken kosten Unternehmen viel: Fehlzeiten, hohe Mitarbeiterfluktuation, Produktivitätsverlust, Arbeitsunfälle. Ein ausgebildeter Ansprechpartner kann diese Auswirkungen reduzieren und für ein gesünderes Arbeitsumfeld sorgen. Die Schulung ermöglicht auch die Erkennung von Frühwarnzeichen: zunehmender Stress, Isolation, verändertes Verhalten. Sie werden zu einem Schlüsselakteur für die Lebensqualität am Arbeitsplatz (QVT) und das Wohlbefinden im Unternehmen.

Schulungsinhalt

Das Programm umfasst die Definition von psychischem Stress, die drei Präventionsgrade (primär, sekundär, tertiär), das Management von Mobbing und Stress sowie die Entwicklung einer nachhaltigen Strategie. Die Schulung beinhaltet konkrete Fallbeispiele, Bewertungsinstrumente und branchenspezifische Interventionsstrategien. Sehen Sie sich die’Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) und die Richtlinien der’Europäische Agentur für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz um die Präventionsstandards zu verstehen.

Die drei Präventionsstufen

Primärprävention wirkt an den Ursachen des Problems. Sekundärprävention stärkt die Widerstandsfähigkeit der Mitarbeiter gegenüber Stress. Tertiärprävention begleitet bereits betroffene Personen. Als Referent lernen Sie, diese drei Ebenen in Ihrem Unternehmen zu strukturieren.

Zertifizierung und Anerkennung

Nach Abschluss dieser 16-stündigen Schulung erhalten Sie das offizielle Zertifikat «Referent für psychosoziale Risiken». Diese Zertifizierung ist in Luxemburg anerkannt und entspricht den Weiterbildungen für benannte Arbeitnehmer. Sie qualifiziert Sie, eine beratende Funktion für Ihre Geschäftsleitung und Ihre Kollegen zu übernehmen.

Nächste Sitzungen

Konsultieren Sie unseren Kalender für verfügbare Termine oder Kontaktieren Sie uns um eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene interne Schulung zu organisieren.